職位描述
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職責描述:
1、負責干部管理制度體系的優(yōu)化;
2、負責干部選拔任用全流程管理;
3、負責關鍵管理干部招募配置;
4、負責干部履職待遇與業(yè)務支出管理;
5、負責干部檔案與證照管理;
6、負責干部個人重大事項管理;
任職要求:
30歲以上,中共黨員,本科以上學歷,具有5年以上國有大中型企業(yè)干部任免、日常管理工作經驗。
工作地點
地址:鄭州管城回族區(qū)鄭州-經開區(qū)國藥控股河南股份有限公司
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職位發(fā)布者
HR
國藥控股河南股份有限公司
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制藥·生物工程
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200-499人
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國有企業(yè)
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鄭州市經開區(qū)東三環(huán)(107輔道)與經南五路交叉口東南角
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應屆畢業(yè)生
本科
2026-01-21 06:00:32
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注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網上看到的。
