為認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)援助政策,有效促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),按照《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》《河南省就業(yè)促進(jìn)條例》《河南省公益性崗位管理辦法》《河南省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》等文件要求,經(jīng)鄢陵縣人力資源和社會(huì)局研究同意,由鄢陵縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心聯(lián)合用人單位組織本次招聘活動(dòng)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)招聘范圍:
具有鄢陵縣戶籍或在鄢陵縣轄區(qū)內(nèi)居住的常住人口,在法定勞動(dòng)年齡內(nèi),具有勞動(dòng)能力及就業(yè)愿望,并經(jīng)鄢陵縣認(rèn)定的各類(lèi)就業(yè)困難人員。具體包括以下人員:
1.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭的成員
零就業(yè)家庭人員:同一城鎮(zhèn)戶籍家庭中,法定勞動(dòng)年齡內(nèi),具備勞動(dòng)能力,有就業(yè)愿望的成員均未實(shí)現(xiàn)就業(yè),且無(wú)經(jīng)營(yíng)性、投資性收入的家庭成員。
2.距法定退休年齡十年以內(nèi)的登記失業(yè)人員
女性滿40周歲,已經(jīng)登記失業(yè)并辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)證,男性滿50周歲,已經(jīng)登記失業(yè)并辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)證。
3.連續(xù)失業(yè)半年以上的登記失業(yè)人員
就業(yè)創(chuàng)業(yè)證顯示登記失業(yè)6個(gè)月以上。
4.困難家庭
包括低保家庭、殘疾人家庭等就業(yè)困難的畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生;鄢陵縣低保家庭或殘疾人家庭中,畢業(yè)兩年內(nèi)并且登記失業(yè)和辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)證的高校畢業(yè)生。
5.就業(yè)困難的被征地農(nóng)民
6.失業(yè)的殘疾人、城鎮(zhèn)復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人、縣級(jí)以上勞動(dòng)模范、軍烈屬和需要撫養(yǎng)未成年人的單親家庭成員
夫妻雙方因離異或喪偶,需撫養(yǎng)未成年子女或全日制大學(xué)本科及以下在學(xué)子女的人員。
注意:有下列情形之一的,不在招聘范圍之內(nèi):
1.有個(gè)體工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照的;
2.正在享受其他就業(yè)補(bǔ)貼政策的;
3.正在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的;
4.已享受公益性崗位補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼期滿的;
5.提供虛假申請(qǐng)材料的;
6.社會(huì)保險(xiǎn)無(wú)法轉(zhuǎn)入的;
7.其他不符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的。
(二)基本招聘條件
1.遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派。
2.自愿從事公益性崗位,熱愛(ài)基層服務(wù)工作,吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn)。
3.具備崗位所要求的其他資格條件。
4.本次招聘只針對(duì)鄢陵縣就業(yè)困難人員。
二、招聘計(jì)劃
三、招聘程序和辦法
招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”的原則,按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行,擇優(yōu)錄用。
(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):
報(bào)名時(shí)間:2026年1月19日—1月23日
報(bào)名地點(diǎn):縣人社局一樓104就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心
(二)報(bào)名材料:請(qǐng)攜帶身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件、近期免冠2寸照片2張、就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證復(fù)印件、公益性崗位就業(yè)申請(qǐng)表(附件2)、就業(yè)困難人員(零就業(yè)家庭)申請(qǐng)認(rèn)定表(附件3)。
(三)資格審查
報(bào)名結(jié)束后對(duì)報(bào)名情況進(jìn)行資格審查。審查內(nèi)容包括:就業(yè)困難人員認(rèn)定、工商登記信息、就業(yè)信息等。初審合格后方可進(jìn)入面試程序。對(duì)不符合招聘條件,弄虛作假提供虛假資料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消聘用資格。
(四)面試
報(bào)名人數(shù)大于招聘計(jì)劃,由用人單位組織面試。面試前用人單位將面試方案報(bào)鄢陵縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行備案。
(五)體檢
確定人選到指定醫(yī)院進(jìn)行統(tǒng)一入職體檢。
(六)公示和聘用
經(jīng)體檢合格的擬聘用人員,公示5個(gè)工作日,無(wú)異議的確定為聘用人選,辦理聘用手續(xù)。
四、待遇和管理
(一)被招聘為公益性崗位人員,工資待遇按照河南省人民政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。
(二)根據(jù)《河南省公益性崗位管理辦法》,公益性崗位安置期限不超過(guò)3年,到期不再續(xù)簽。
(三)公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任制,用人單位負(fù)責(zé)考勤、考核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作安排。
五、其他
咨詢電話:0374-7168076
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3.就業(yè)困難人員(零就業(yè)家庭)申請(qǐng)認(rèn)定表
鄢陵縣人力資源和社會(huì)局
2026年1月19日
(責(zé)任編輯:小今)
