一、招聘崗位及人數(shù)

崗位	職數(shù)	專業(yè)要求
后勤管理崗	7	不限（食品安全、公共衛(wèi)生、物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先）
后勤財務崗	2	會計專業(yè)

二、招聘基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的品德和職業(yè)道德，未受過任何紀律處分，無違法犯罪行為和不良紀錄。

2.要求全日制本科以上學歷，年齡不超過26歲。

3.身心健康，具有正常履行職責的身體條件；熱愛高等教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責任心、合作意識和奉獻精神，有較好的團隊協(xié)作能力與溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉相關工作流程，有相關崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4.具有良好的文字寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉電腦日常操作和各類辦公軟件使用。

5.有下列情形之一的不得應聘：

曾因犯罪受過刑事處罰的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；其他不符合招聘單位有關要求的人員。

三、招聘程序

1.報名方式

網(wǎng)上報名：自本公告發(fā)布之日起，凡符合條件者可按要求將有關材料電子版發(fā)送到指定郵箱：30020155@vip.henu.edu.cn。郵件主題：應聘總務后勤工作人員，個人報名材料命名為：“姓名”+“應聘崗位名稱”。報名截止時間：2023年4月7日。報名材料清單及格式要求詳見附件，報名材料不齊全或格式不符合要求者視為自動放棄資格。應聘者所提交的各項材料內(nèi)容必須真實，資格審查貫穿招聘全過程；有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實將取消資格。

2.資格審查

由總務處、后勤集團總公司相關部門組織初審，符合要求者通知參加能力考核。

3.能力考核

考核分為筆試和面試，筆試滿分100分，以閉卷方式進行；筆試成績優(yōu)異者進入面試。面試滿分100分。總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，最終依據(jù)總成績擇優(yōu)錄用。未按規(guī)定時間、地點參加筆試、面試的，視為自動放棄資格。

考核時間：以電話方式通知，請應聘人員保持電話暢通，并及時查詢報名郵箱反饋信息。

考核地點：開封市河南大學明倫校區(qū)。

4.體檢與考察

體檢人員根據(jù)考核成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。體檢在指定三甲醫(yī)院進行，體檢合格者方可正式錄用。如出現(xiàn)體檢不合格者，可按應聘人員從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格后，總務處、后勤集團總公司對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。考察不合格不予聘用。

四、薪資待遇及相關事宜

錄用名單將在總務處、后勤集團總公司網(wǎng)站進行公示，接受社會監(jiān)督。公示無異議后，勞務派遣公司與聘用人員簽訂用工協(xié)議，派遣聘用人員到河南大學總務處、后勤集團總公司工作。試用期3個月。

工資待遇為每人每月3250元（含個人應繳保險部分），并為其繳納社會保險費。

相關附件下載:008nfs

附件：

報名材料清單及格式要求.rar

原標題：河南大學總務處、后勤集團總公司招聘勞務派遣人員公告

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